-
அரசு சேவையில் இருந்து விருப்ப ஓய்வு பெறக்கூடிய அரசு ஊழியருக்கு இது செலுத்தப்பட வேண்டும்
-
50 வயது அல்லது 20 வருட பணிக்காலம் (ஓய்வூதியத்திற்கு கணக்கில் எடுத்து கொள்ளும் பணிக்காலம்) முடித்த அரசு ஊழியர் 3 மாதங்களுக்கு குறையாமல், நேரடியாக நியமன அதிகாரியிடம் எழுத்துப்பூர்வமாக அறிவித்து ஓய்வு பெறலாம்.
-
ஒரு அரசு ஊழியர் விருப்ப ஓய்வு அறிவிப்பை ஏற்கும் முன்பே திரும்பப் பெறலாம். அறிவிப்பு காலத்திற்குள் பணியாளரின் கோரிக்கையை ஏற்க அல்லது நிராகரிக்க நியமன அதிகாரத்திற்கு உரிமை உண்டு
-
தானாக முன்வந்து விருப்ப ஓய்வுபெறும் ஒரு அரசு ஊழியருக்கு 5 வருடங்களுக்கு மிகாமல் சிறப்பு உயர்வு பணிக்காலம் வழங்கப்பட வேண்டும் (சிறப்பு உயர்வு பணிக்காலம் உட்பட மொத்த தகுதி சேவை அதிகபட்சம் 30 வருடங்களுக்கு மிகாமல் இருக்க வேண்டும் என்ற நிபந்தனைக்கு உட்பட்டு)
-
ஓய்வூதியம் மற்றும் பணிக்கொடை கணக்கிடுவதற்கு மட்டுமே கூடுதலாக சிறப்பு உயர்வு பணிக்காலம் வழங்கப்பட வேண்டும்
-
ஓய்வூதியத்தின் கணக்கீடு வயது முதிர்வு ஓய்வூதியத்திற்கு போன்றே இதற்கும் பொருந்தும்